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LinkedIn 假招聘攻擊:下載面試測試前要留意甚麼?

了解假招聘及惡意 coding test 如何攻擊技術人員,以及企業與員工可採取的防範步驟。

📅 2026年11月4日⏱ 5分鐘閱讀✍️ Connet One Technology
資料截至 2026 年 11 月 4 日。 看似正常的招聘訊息和技術測試,也可能用來引導員工下載惡意程式。對使用公司電腦的技術人員來說,應先核實機構及檔案來源。

調查發現

Kaspersky 於 2026 年 9 月披露一項針對中東及非洲航空和金融科技行業的攻擊活動。攻擊者冒充招聘人員透過 LinkedIn 接觸軟件工程師,並提供下載技術測試的連結。研究亦在其他國家偵測到相關惡意軟件。

風險如何影響公司?

若員工在公司管理的裝置執行不可信程式,攻擊者可能取得裝置或工作資料的存取機會。並非所有招聘訊息或 coding test 都有問題,但執行未知程式前需要核實。

員工可以怎樣做?

透過招聘公司的官方網站及已知聯絡方式核實職位和聯絡人;不要只依靠訊息中的電話或網址。不要在工作電腦執行未經批准的測試程式;有疑問時先交 IT 團隊檢查。

企業應準備甚麼?

訂明公司裝置可安裝軟件及外部測試的規則,限制不必要的管理員權限,並建立容易使用的可疑檔案通報流程。若懷疑已執行惡意程式,立即聯絡 IT 團隊並遵循事故應變程序。

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